行政院長蘇貞昌今天表示，台灣性別平等表現居亞洲之冠，女性勞動參與率在疫情衝擊下，仍創下歷史新高，今天是國際婦女節，感謝大家在疫情最嚴峻時刻，仍堅守家庭、職場等崗位，政府致力縮減性別落差，為更多女性開啟幸福之門。
蘇貞昌今天透過新聞稿祝福全國女性婦女節快樂，他說，去年台灣的經濟成長率領先全球所有已開發國家，加上根據聯合國開發計畫署（ UNDP ）最新編布的 2019 年性別不平等指數（ Gender Inequality Index , GII ），以此指數標準計算，台灣性別平等表現亦為全球第6名，居亞洲之冠，台灣許多方面的表現，在國際上相當耀眼。
蘇貞昌指出，近年台灣推動各項性別平等政策與措施，致力打破過去社會傳統觀念對女性發展的限制及性別刻板印象。總統蔡英文上任以來，幼托預算從 2016 年的新台幣 150 多億元，大幅增加到今年超過 550 億元，以育兒津貼而言，現在每個月 2500 元，今年8月調升到 3500 元，明年8月 5000 元，實現「0到6歲國家幫你一起養」，希望減輕家庭照顧者的負擔，期望有助女性發展自我，在每個領域都能發光發熱。
他說，過去， 35 歲至 39 歲或 50 歲至 55 歲的女性，常因生育或照顧家庭因素而中斷或提早離開職場，到 2020 年 35 歲至 39 歲的女性勞動參與率已提升至近8成2， 50 歲至 55 歲的女性勞動參與率也已提升至近6成4。在疫情的衝擊下，仍能創下歷史新高，實屬不易。
蘇貞昌說， 2020 年因應疫情對社會及家庭影響，政府擴大補助企業辦理工作生活平衡措施，如「友善家庭措施」由最高補助 20 萬元提高至補助 50 萬元。
另自今年3月起，適用「女性勞工母性健康保護實施辦法」的門檻從 300 人以上企業，擴大下修至 100 人以上，要求雇主對懷孕或產後一年內的女性勞工，如從事對母體及嬰兒健康有危害之虞的工作，應訂定母性健康保護計畫，並依計畫評估結果調整工作措施，以擴大對女性的保護。
他說，行政院訂定消除性別刻板印象相關措施，使雙親瞭解教養子女為其共同責任，促進民眾對多元性別及家庭的認識及接受。另為了照顧高齡者的生活，推出長照2.0升級方案，降低家庭照顧者負擔，讓每位女性在各自領域得以發揮潛能與實現自我。
蘇貞昌指示，各機關應繼續一起努力，針對女性在職涯發展、家庭支持與老年照顧等不同人生階段，所可能面臨的困境加以思考，精進規劃相關的權益保障措施，縮減性別落差，為更多女性開啟幸福之門，也讓這片土地能夠因為性別平等，有愈來愈美麗的風景。
（新聞資料來源 : 中央社）
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