新北公告勞檢違規廠商 燿華電子罰最多

新北市今天公布今年第一波違反勞動基準法、職業安全衛生法、性別工作平等法、就業服務法廠商共 278 家；燿華電子總裁罰金額最高，達新台幣 126 萬元，其次為統聯客運 105 萬元。

勞動檢查處指出，這次公布違法廠商為去年 11 月及 12 月間被查獲違法及曾申訴被駁回業者，勞基法違規情形以未依法給付加班費最嚴重，共有 76 家；違反職安法部分，以未提供必要安全衛生設施最為普遍，有 34 家；另外，違反性別工作平等法 2 家、違反就服法 1 家。

勞檢處表示，公布違法廠商共 278 家，總裁罰金額逾 2212 萬元，其中，燿華電子因被查獲第 7 次使勞工超時工作及第 4 次未給予勞工例假休息等違法情事，總計裁處罰鍰 126 萬元。

其次，統聯客運及大有巴士因查有使勞工超時工作及未給予勞工例假休息情形，按其違規次數裁處統聯客運罰鍰 105 萬元、大有巴士 85 萬元。

勞工局長陳瑞嘉表示，為保障勞工權益，勞基法罰鍰金額已提高至 100 萬元，新北市政府已於 107 年 6 月 13 日修正公告新的裁罰基準，呼籲雇主遵守法令規定，以免遭受高額罰鍰。

（新聞資料來源 : 中央社）