日本與越南政府達成協議，將從越南引進看護工，目標一年內引進 3000 人，2020 年夏天之前共引進1萬人。這項目標與方式將適用於印尼等國。
「日本經濟新聞」報導，日本政府的健康暨醫療戰略推動本部（負責人是首相安倍晉三）與越南政府於6月針對日本引進照護工一事達成協議。安倍昨天指示閣僚，要營造擴大引進外勞的環境。
在看護及醫療領域，日本與越南預計今年之內簽署合作備忘錄，日本正與亞洲各國推動「亞洲健康構想」，加強引進看護工是重點之一。日本政府也考慮擴大引進印尼、柬埔寨、寮國的看護工。
日本去年 11 月起實施外國人技能實習制度，這批引進的越南看護工將適用這制度，日語測驗需具有能講日常會話的N4級能力，最長可在日本待 5 年。
日語能力檢定 N4 級是 N1 至 N5 中的第 4 級，程度幾乎可聽懂速度較慢的日語。根據主辦日語能力檢定考試的日本國際教育支援協會，學習日語大約 300 小時，就可達 N4 級。
根據日本新設的制度，完成技能實習的人可再獲得最長 5 年的就業資格。
日本政府將支援越南看護學日語的費用，並為這些越南看護選擇可學習看護高齡者方法的優良企業，保證薪資等同日本人看護。第一波將選定 12 個業者，引進 3000 人。
日本經濟產業省表示，2015 年日本的看護缺工 4 萬人，即使從海外引進 1 萬人，還是缺 3 萬人。預估到 2035 年，看護缺工達 79 萬人。因看護不足，2015 年至 2017 年間，日本的特別養護老人之家的設立只達到計畫的 7 成。
(中央社)
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