台灣國際勞工協會

勞動部預告製造業等4產業鬆綁移工配額，台灣國際勞工協會今天質疑，不提升勞動條件，鬆綁配額是鬼藥單，且預告期僅7天，幫資方利益超速過場。勞動部說，此調整具社會共識。

台灣失能者家庭暨看護雇主協會認為，移工爭取勞權應該回移工母國，在台灣自由轉換雇主可預期的是勞動力秩序大亂；移工聯盟說，照顧重症失能者應長照制度結合移工，而非只仰賴一名外籍看護。

印尼國營營造公司「維卡」與台灣榮工工程公司合作承攬捷運三鶯線工程，有移工投訴指每月本薪不到新台幣1萬元且加班超時。對此，時代力量立委邱顯智呼籲勞動部進行勞動檢查。

國內看護移工轉產業移工數量持續攀升，勞動部擬限制移工跨業轉換須經公立就服機構辦理，且轉換以同一工作類別為優先，勞團今天指出，勞動條件差才是主因，呼籲停止修法。

苗栗縣政府要求全縣移工除上下班期間，停止外出，引發外界討論，移工團體今天說，苗栗縣此舉不僅無法源依據，也無助防疫，只會散播移工污名，呼籲苗栗收回政策。苗栗縣多家電子廠爆發武漢肺炎（ 2019 冠狀病毒疾病， COVID-19 ）移工群聚感染，縣府為避免疫情擴散至社區，7日宣布全縣移工除上下班由事業單位或仲介公司負責接送外，其餘時間禁止擅自外出，生活所需用品統一由移工宿舍管理員或專責人員採買，若有移工在外閒晃遭查獲，將依就業服務法開罰企業主或仲介公司。

國內看護移工轉產業移工數量暴增，勞動部規劃若看護工怠工逼迫雇主同意轉換，則視為可歸責於移工、最重可廢聘，勞團今天批評勞動部開勞權倒車，提高看護工勞動條件才是解方。武漢肺炎（ 2019 冠狀病毒疾病， COVID-19 ）疫情影響移工輸入，加上國內法規可讓看護工轉廠工爭議不斷，讓須照護家庭雇主急跳腳；根據勞動部統計，去年全年有 280 多名看護工轉為廠工，而今年第一季已經有 1023 名轉換，數量是去年的5倍，顯示情形嚴重。

國家對於違章工廠、建築及救災資訊相關法制不完備、執行力不足，不希望在犧牲這麼多殉職消防員亦促成修法後，政府的改革僅是多一本紙張而已。

「 2020 工鬥」今天指出，政府應儘速啟動規劃基礎年金政策討論，並重視移工人權，規劃移工離境一次請領方案，也應在全國各地召開年金改革座談會廣納民意，避免倉促推動政策引發民怨。「 2020 工鬥」上午在行政院外舉行記者會，提出三大訴求，包括參考 2016…

一名菲律賓移工來台工作6年，今年8月健檢確診肺結核，經2週治療醫師評估無傳染力，可邊治療、邊工作，卻因雇主拒絕她繼續治療，被迫回到菲律賓，類似事件在台灣不斷上演。

勞動部日前同意經濟部所提的製造業移工外展模式，並決定在彰濱工業區試辦，移工團體今天抗議此舉讓移工派遣化，不僅增加移工職災風險，更是以專案之名圖利特定資方。繼農業外勞外展之後，經濟部提出製造業外勞外展試辦計畫，在彰濱工業區試辦，由非營利組織引進外勞，讓廠商可以應旺季或急單需求提出用人申請，再由組織派遣外勞給廠商；勞動部日前召開跨國勞動力政策協商諮詢小組討論後，同意讓經濟部試辦，初期試辦名額 50 人。