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勵馨調查:社福移工壓力大 籲創造友善社會

移工。資料照。圖片來源:中央社

外籍看護工擔負台灣長照人力,勵馨基金會近日調查移工的身心狀態,發現不合理的勞動條件增加社福移工的壓力指數,呼籲應去除對移工的污名化、創造友善移工的多元社會。

勵馨基金會今天召開「 2022 看護移工及政策展望論壇-疫情下的反思與前進」,會中公布 2022 移工勞動現況及心理健康調查結果。

勵馨基金會移住者服務中心主任李凱莉表示,勵馨基金會透過與移工的互動發現,家庭看護工有高比例的心理健康跟困擾,因此今年 1 月至 4 月啟動移工心理健康調查,調查移工基本資料及勞動現狀及凱斯勒心理困擾量表,透過公共場所面訪及網路宣傳等方式發放問卷,收集 531 名移工問卷。

調查顯示,填答者中有 30.1%為產業移工, 64.4%為社福移工,其中心理健康者僅僅有 1/3,家事移工心理健康無情緒困擾者最少,但極高壓力者高於其他職種,顯示社福移工的壓力指數高於產業移工。

李凱莉表示,後續近一步追問,發現社福移工的不合理勞動條件,包含在休息時間不可以使用手機、除了工作之外不可以出門,以及雇主要求移工 24 小時都要待在被照顧者身邊,顯示照顧壓力跟責任感讓移工心力交瘁。

調查也顯示,有 52 %以上產業移工對自己工作感到滿意,但社福跟家事移工則多數認為普通,顯示如果有其工作機會,他們有可能會離開。

此外,調查也顯示,有 55.2%移工認為來台灣工作能體驗到國外生活經驗且能學習到中文,是多數移工認為來台灣工作可以獲得的收穫。

李凱莉表示,大眾應正視看護移工對社會的貢獻,從實質法規面提供尊嚴及平等的勞動保障,降低不合理要求造成的心理健康風險,也應去除對他們的污名化,當移工有心理困擾時,也盼有基層醫療單位能介入,盼能以移工為中心,創造友善移工及多元融合的社會。

(新聞資料來源 : 中央社)

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