教育部預計 2024 年前增加公共化幼兒園 3000 班，將釋出 6000 名教保人員職缺，托育政策催生聯盟今天表示，過去教保員薪資低、福利低的時代已過去，盼更多年輕人投入教職行列。
根據財團法人技專校院入學測驗中心資料，從 99 到 108 年度，四技二專統測幼保類報考人數逐年下滑，由最初 3238 人，下降至 1900 人，顯示幼教人力出現缺口。
托育政策催生聯盟今天在台大校友會館召開「公共化幼兒園人才招募宣言」記者會，呼籲年輕學子在現行友善的政策下，投入幼兒教保科系，未來進入職場。
托育政策催生聯盟召集人劉毓秀指出，2011 年 6 月幼兒教育及照顧法立法後，教育部規劃在 2024 年前增加公共化幼兒園 3000 班，包含非營利及公立幼兒園，以 1 個班級需要 2 名教師來計算，至少將釋出 6000 名幼兒教保人員職缺。
至於教保人員薪資部分，劉毓秀表示，公立幼兒園薪資區間為新台幣 3 萬 5180 元到 4 萬 9600 元；非營利幼兒園的教保員，大學以上畢業起薪為 3 萬 1060 元到 3 萬 5180 元，最高薪級可達 4 萬 9600 元，而教保組長或園長每月分別有 5000 元到 1 萬元的加給。
劉毓秀指出，公共化幼兒園教保人員也適用勞基法規範，包含工時、加班費、產假及育嬰假等，可避免女性工作者發生懷孕後被迫離開職場的情況。
（新聞資料來源 : 中央社）
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