長榮航空與桃園市空服員職業工會今天展開第 18 次團體協商會議，針對保障每月飛行時數為 60 小時的議題今日雙方達成共識。
長榮航空與桃園市空服員職業工會今天下午於桃園市蘆竹區婦幼館展開第 18 次團體協商會議，會後發布新聞稿表示，在保障每月飛行時數為 60 小時議題，經過多次協商會議討論，並釐清適用範圍、細則後，今日雙方達成共識。
長榮航空表示，此次協商會議的議程由擔任主席方的桃園市空服員職業工會提出，主要討論增加外站休時、保障飛時 60 小時、特休核給 2 小時飛行津貼等議題。
有關增加外站休時議案，雖然長榮航空的空勤組員航班派遣、休息時間均符合法規，但為進一步討論，仍請桃園市空服員職業工會提出參考資料讓長榮航空後續研究，並於下次會議中提出對案。
在特休核給 2 小時飛行津貼議題，長榮航空表示，雖雙方在先前的協商會議中有部分共識，但適用對象及細則仍有歧見，需留待後續討論。
長榮航空自去年 4 月開始，已與桃空職工進行 18 次團體協商會議，雙方預定下次協商時間為 10 月 21 日。
(中央社)
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