勞動基準法

蘋菓西打先前因出現不明沉澱物，平鎮廠產線全被停工。

勞工工作獲取工資以維持生活所需，勞動部今天盤點5大常見工資給付爭議，其中包含勞工上班忘刷卡被扣薪。勞動部說，如果勞工仍有提供勞務且提出證明，雇主不可以扣薪。

經濟部今天表示，為減緩調漲基本工資對受疫情衝擊產業的負擔，預訂明天公布基本工資補貼作業要點，並將在明年 1 月中旬受理業者網路申請。

大法官釋憲，限制女性夜間工作形成差別待遇違憲。

印尼國營營造公司「維卡」與台灣榮工工程公司合作承攬捷運三鶯線工程，有移工投訴指每月本薪不到新台幣1萬元且加班超時。對此，時代力量立委邱顯智呼籲勞動部進行勞動檢查。

高教工會今天召開記者會，指高雄市的輔英科技大學校安人員，疑拒絕招生宣傳工作而被解僱。教育部表示，校安人員主責維護校園安全，不得挪為他用，違規將扣學校獎補助款。高教工會今天召開線上記者會，指在教官退出校園後，教育部補助各大專增聘學輔、校安人員。但工會近日卻接獲檢舉，指輔英要求教育部補助的校安專業人力轉做學校招生業務、或到校外高中職宣傳，相關人員拒絕配合，遭違法解僱。

立法院會今天三讀修正通過建教合作法部分條文，為進一步保障建教生的權益，未來廠商如果違反建教生工作時數與休息日相關規定，除了罰則外，應就違反規定時數，發給建教生該時數所換算的生活津貼2倍做為賠償金。現行高級中等學校建教合作實施及建教生權益保障法（建教合作法）中已有明定，建教生每日訓練時間不得超過8小時，而且不得在午後8時至翌日早晨6時受訓。這次三讀通過的條文規定，建教生每星期受訓總時數不得超過 40…

事業單位若有企業工會，勞資會議勞方代表須在工會會員或會員代表大會選出。勞動部說，若雇主對選舉程序有疑義，應由地方機關輔導工會重新辦理，不可自行辦理勞方代表選舉。依勞動基準法第 83 條規定，為協調勞資關係，促進勞資合作提高工作效率，事業單位應依勞資會議實施辦法規定舉辦勞資會議，且若事業單位有企業工會，勞資會議的勞方代表必須在工會會員或會員代表大會選舉。

企業注意，勞動部今天說，5月1日起，資本額超過新台幣1億元的事業單位，若違反勞基法加班費、7休1、輪班間隔或違反假日工資等規定，罰鍰都從5萬元起跳。事業單位若違反勞基法相關規定，地方縣市政府有裁罰裁量權，勞動部也訂有「勞動基準法裁處罰鍰共通性原則」，讓縣市政府在進行裁罰時有最低標準可以遵循。

近百名 Foodpanda 外送員齊聚豐原地區抗議，外送員頂著炙熱太陽，騎上機車、背上外送箱，怒喊「拒當廉價勞工」及「還我應有收入」。