護理人力不足衝擊醫療，行政院長卓榮泰今天出席健康台灣全國論壇表示，致力建立跨部門「教、考、用」整合平台，盼讓護理國考內容更貼近臨床實務，且考題減少、國考頻率增加。
健康台灣全國論壇今年第3度舉行，由於總統賴清德出訪史瓦帝尼，這是賴總統首度缺席此論壇，由卓榮泰代為出席。卓榮泰表示，賴總統特別交代須全程參與、不得中途離席；台灣醫療黃金三角是完善健保制度與醫療體系、優秀醫事人員及下一座「護國神山」生技醫療產業。
卓榮泰表示，近期社會對於護理人員留任議題討論熱烈，台灣已具備良好的公共衛生體系與相對友善的職場環境，未來將在此基礎上全面持續提升，政府過去已推出護理人力政策整備 12 項策略計畫，優化護理職場。
卓榮泰指出，致力建立跨部門的「教、考、用」協力整合平台，讓考試內容能更貼近臨床實務，作為考試制度的重要改革；同時，護理國考題數由 80 題調整為 50 題，以更合理的題型，評量新進護理人員專業能力，並將國家考試次數由每年2次增加為3次。
此外，護理界高度關注的護病比標準，卓榮泰表示，政府已自 2024 年起，採取循序漸進方式推動三班護病比制度；相關經費亦逐年增加，從 2024 年的新台幣 40 億元、 2025 年的 47 億元，到目前的 68 億元，持續擴大投入。
衛生福利部長石崇良說，醫事人員的國考及格率多能維持在 80 %、甚至 90 %，若護理相關科系學生畢業後的國考及格率過低，將影響人力進入市場供給；衛福部重視每年通過國考取得執照的人數，將從考試制度著手進行調整。
石崇良表示，將三班護病比納入「醫療機構設置標準」，與原先規劃的期程差異不大。早在 2024 年已訂定三班護病比獎勵標準，未來納入設置標準後，將依此基礎持續推動。從國際經驗來看，將三班護病比明文入法的國家並不多，將成立專責小組進行討論與修訂。
（新聞資料來源 : 中央社）
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